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開(kāi)拓創(chuàng)新 求真務(wù)實(shí) 再創(chuàng)佳績(jī)—公司隆重召開(kāi)2014年員工大會(huì)

發(fā)布時(shí)間:2014.02.08 分享

2月7日下午,公司2014年員工大會(huì)在白云山莊越中勝景廳召開(kāi),新昌基地全體員工,上虞京新、廣豐京新先進(jìn)代表參加了會(huì)議。會(huì)議由總經(jīng)理王能能主持。

會(huì)上,董事長(zhǎng)呂鋼作《總結(jié)2013,展望2014》年度工作報(bào)告,分別從回顧2013年工作,展望2014,企業(yè)文化,管理創(chuàng)新和青年人才五方面作全面闡述。

呂董在總結(jié)2013時(shí)指出,在全體干部員工的共同努力下,公司較好地完成了2013年度任務(wù)目標(biāo),在市場(chǎng)開(kāi)拓、成本控制、內(nèi)部管理和資本運(yùn)作等方面取得了一定成績(jī),多項(xiàng)成績(jī)獲得了歷史新高。同時(shí),呂董也指出了存在的不足,希望全體干部員工正確認(rèn)識(shí)取得的成績(jī)和存在的不足,爭(zhēng)取2014年各項(xiàng)工作更上一個(gè)臺(tái)階。

呂董在展望2014時(shí)指出,2014年的總體經(jīng)營(yíng)思路是以“做大成品藥,做強(qiáng)原料藥”為方針,加大成品藥拳頭產(chǎn)品的培育力度,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力;大力支持優(yōu)勢(shì)盈利原料藥產(chǎn)品發(fā)展,改善盈利水平;強(qiáng)化產(chǎn)品研發(fā)科學(xué)布局,提高產(chǎn)品技術(shù)含量;加強(qiáng)管理創(chuàng)新和文化建設(shè),實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。

報(bào)告中,呂董強(qiáng)調(diào)了企業(yè)文化管理的必要性和重要性,經(jīng)過(guò)多年發(fā)展,京新藥業(yè)已建立了自己獨(dú)特的京新文化,作為一名京新人,必須認(rèn)同京新文化,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)和宣貫,使之成為京新獨(dú)特的精神,成為京新提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力的有力武器。

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的新動(dòng)力和新方向,呂董特別強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新的重要性,并提出加強(qiáng)對(duì)商業(yè)模式創(chuàng)新和實(shí)踐的要求,以尋求傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)模式的新突破。

呂董在報(bào)告中提出,青年人才代表未來(lái),企業(yè)的投資就是要投到關(guān)系企業(yè)未來(lái)發(fā)展的方面。公司將繼續(xù)創(chuàng)造良好的人才機(jī)制和體制,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)青年人才的引進(jìn)、培養(yǎng)和鍛煉的力度,讓有理想、有水平,認(rèn)同京新文化的青年人才盡力發(fā)揮。

大會(huì)還隆重表彰了公司2013年度最佳技術(shù)工作者、勞動(dòng)模范、最佳管理工作者、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和優(yōu)秀創(chuàng)新項(xiàng)目。會(huì)議希望先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人再接再厲,再立新功,也希望全體干部員工向他們學(xué)習(xí),以務(wù)實(shí)、熱情的精神,銳意進(jìn)取,結(jié)合公司“三個(gè)理念”的宣貫,為實(shí)現(xiàn)公司2014年新目標(biāo)共同努力奮斗。(魏金林)



2014年員工大會(huì)會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)


董事長(zhǎng)呂鋼作重要講話


公司領(lǐng)導(dǎo)為先進(jìn)頒獎(jiǎng)


先進(jìn)代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言


公司領(lǐng)導(dǎo)與先進(jìn)個(gè)人、集體代表合影留念


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