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6月19-20日，京新藥業(yè)2021年第一期企業(yè)文化創(chuàng)新培訓(xùn)圓滿結(jié)束。來自各業(yè)務(wù)線、各分（子）公司的40余名創(chuàng)新種子齊聚一堂，共同開啟一場創(chuàng)新學(xué)習(xí)之旅。

Freda老師采用“初探創(chuàng)新——?jiǎng)?chuàng)新的方法——?jiǎng)?chuàng)新的工具”為課程主線，以深刻翔實(shí)的理論講授、形象生動的案例分析、靈活互動的小組研討和結(jié)合知識點(diǎn)的實(shí)操練習(xí)，將學(xué)員們由案例啟發(fā)得出的創(chuàng)新思維植入到日常企業(yè)管理中，實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)新從意識層面到實(shí)際應(yīng)用的落地。

初探創(chuàng)新

創(chuàng)新的標(biāo)準(zhǔn)：業(yè)務(wù)導(dǎo)向、價(jià)值導(dǎo)向

創(chuàng)新=價(jià)值性（成果輸出）+新穎性（新思維、新手段、新方式）+可行性（可執(zhí)行、可落地）

創(chuàng)新種子們依據(jù)主動創(chuàng)新的三大原則（突破思維定式、識別關(guān)鍵制約因素并克服、沙盒思考），對創(chuàng)新建立起全面、立體的認(rèn)識。

創(chuàng)新的方法

老師詳細(xì)講解了創(chuàng)新五步法，帶領(lǐng)創(chuàng)新種子們體驗(yàn)15分鐘快速創(chuàng)新，明確創(chuàng)新的完整流程，讓創(chuàng)新從“靈感”變成可遵循的“步驟”。

創(chuàng)新的工具

在老師的引導(dǎo)下，創(chuàng)新種子們通過案例分析、話題討論、實(shí)踐練習(xí)等方式，理解并學(xué)習(xí)了相應(yīng)創(chuàng)新工具。學(xué)員們積極發(fā)散思維，應(yīng)用創(chuàng)新工具，掌握高效識別問題和解決問題的流程，針對工作中痛點(diǎn)問題進(jìn)行實(shí)踐練習(xí)，建立方案池，對自身未來管理工作作出明晰規(guī)劃。

兩天的企業(yè)文化創(chuàng)新之旅引領(lǐng)創(chuàng)新種子們抵達(dá)全新思維高度，理解創(chuàng)新價(jià)值，塑造創(chuàng)新心智，掌握創(chuàng)新工具。作為創(chuàng)新文化的實(shí)踐者、傳播者和推動者，創(chuàng)新種子們將在內(nèi)部分享創(chuàng)新方法和工具，推動創(chuàng)新文化的落地。

讓我們建立主動創(chuàng)新的意識，掌握發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新機(jī)會的能力，從自身的點(diǎn)滴小事開始，從提升手頭工作開始，一起創(chuàng)新吧！